539 zoekresultaten voor “near cognitieve functies” in de Medewerkerswebsite
-
Zsuzsika SjoerdsFaculteit der Sociale Wetenschappen
-
Eveline Crone
Faculteit der Sociale Wetenschappen
-
Linda van Leijenhorst
Faculteit der Sociale Wetenschappen
-
Szilvia BiroFaculteit der Sociale Wetenschappen
-
Corry van den EsschertASSC
-
Willemieke van der EntASSC
-
Jeltje van der SteenASSC
-
Brenda de GrootFaculteit der Sociale Wetenschappen
-
Melle van der MolenFaculteit der Sociale Wetenschappen
-
Willem van der Does
Faculteit der Sociale Wetenschappen
-
Philip SpinhovenFaculteit der Sociale Wetenschappen
-
Eric Olijdam -
Jennifer Swerida -
Burcu Yildirim -
Daphny Ulje-KouerASSC
-
Het Leidse Babylab-team in het Leidsch Dagblad over het Babylab
Het Leidse Babylab-team vertelt in het Leidsch Dagblad over het Babylab van de Universiteit Leiden en het 'Many Babies Consortium'. Het samenwerkingsverband herhaalt belangrijke onderzoeken op het gebied van taalontwikkeling en sociale cognitie.
-
Herplaatsing
Als je je huidige werk niet langer kunt (blijven) uitoefenen, kijken wij of wij je kunnen herplaatsen. Dat betekent dat we onderzoeken of er binnen een redelijke termijn een andere passende functie voor je is binnen onze organisatie.
-
Loopbaanbeleid wetenschappelijk personeel
De Universiteit Leiden wil de beste wetenschappers naar Leiden trekken. Welke eisen stelt de universiteit aan nieuwe wetenschappelijke medewerkers? Waaraan moet je voldoen voor een academische loopbaan? Lees hier meer over het loopbaanbeleid voor het wetenschappelijk personeel.
-
Toetsontwerp
Het ontwerpen van een toets is essentieel om de voortgang van studenten te meten en om hen feedback te geven die hun leerproces versterkt.
-
Toelating en selectie
Toelating en selectie
-
Personen blok aside
Middels het "Personen blok" is het mogelijk om op een contentpagina een lijst van medewerkers/personen te tonen in de aside, met een foto. In dit blok kunnen 1 of meer personen toegevoegd worden, daarbij is de keuze tussen "internal person" en "external person". De personen kunnen alfabetisch worden…
-
Personen blok content
Middels het "Personen blok" is het mogelijk om op een contentpagina een lijst van medewerkers/personen te tonen, met een foto en (optioneel) een toelichtende tekst. In dit blok kunnen 1 of meer personen toegevoegd worden, daarbij is de keuze tussen "internal person" en "external person". Onder elke…
-
Ilan PeledFaculteit der Geesteswetenschappen
-
Toetsvormen
De meest voorkomende toetsvormen en overwegingen voor je keuze
-
Khrystyna SemkivFaculteit der Sociale Wetenschappen
-
Steven MiletićFaculteit der Sociale Wetenschappen
-
Alessandro van den BergFaculteit der Sociale Wetenschappen
-
Eva PottersFaculteit der Sociale Wetenschappen
-
Enea CeoliniFaculteit der Sociale Wetenschappen
-
Pauline RuygrokFaculteit der Sociale Wetenschappen
-
Salarisschaal en periodieke verhoging
De salarissen bij de Universiteit Leiden zijn landelijk vastgesteld en opgenomen in de cao Nederlandse Universiteiten. Op basis van je functieprofiel en -niveau ben je ingedeeld in een salarisschaal. Bij voldoende functioneren krijg je ieder jaar salarisverhoging tot het volgende bedrag in de salarisschaal,…
-
Studentenadministratie uSis
De studentenadministratie van de universiteit heet uSis. Alle studenten worden hierin geregistreerd en ze kunnen er zelf hun studievoortgang bijhouden.
-
Bernhard Hommel
Faculteit der Sociale Wetenschappen
-
Nevenwerk
Veel medewerkers van de universiteit verrichten nevenwerkzaamheden. De universiteit staat hier positief tegenover, want een universiteit hoort middenin de maatschappij te staan. Met het verrichten van nevenwerkzaamheden worden onderzoek, onderwijs en samenleving met elkaar verbonden. Maar niet alles…
-
Geld voor wetenschapscommunicatie over dovengemeenschap en verdwalen
Twee wetenschapscommunicatieprojecten van de Universiteit Leiden hebben een WECOM-beurs gekregen binnen de Nationale Wetenschapsagenda (NWA). Het gaat om onderzoek naar de geschiedenis van de dovengemeenschap in Nederland en naar een aandoening waardoor mensen veelvuldig verdwalen.
-
Jochanan VeerbeekFaculteit der Sociale Wetenschappen
-
Arnout KoornneefFaculteit der Sociale Wetenschappen
-
Carlijn BergwerffFaculteit der Sociale Wetenschappen
-
Participatiewet
De Universiteit Leiden biedt in het kader van de participatiewet mensen met een arbeidshandicap binnen de organisatie een arbeidsplek. Dit betekent dat in 2016 16 fte aan extra arbeidsplaatsen worden gecreëerd voor ‘participatiewerkers’. De komende 10 jaar komt daar jaarlijks 6,3 fte bij.
-
Langdurig arbeidsongeschikt
Bij (langdurige) ziekte doen we samen ons best om ervoor te zorgen dat je weer aan de slag kunt gaan. Je wordt daarbij begeleid door je leidinggevende, de afdeling HR en de bedrijfsarts. Maar soms is re-integratie in je eigen of een andere functie niet mogelijk. Als je langer dan twee jaar ziek bent,…
- Filteren op organisatieonderdeel
-
Webhosting en domeinnamen
Je wil een projectsite starten voor een tijdelijk project van de Universiteit Leiden? Of je hebt een eigen domeinnaam nodig? Vraag deze dan aan bij de afdeling Functioneel Beheer Web.
-
Beloningen en toelages
Je beloning is geregeld in de cao Nederlandse Universiteiten. Naast zaken als het salaris, de vakantie-uitkering en eindejaarsuitkering zijn ook incidentele beloningen op grond van bijvoorbeeld een bijzondere prestatie of bijzondere arbeidsomstandigheden daarin geregeld. De toelages die betrekking hebben…
-
Valentina Azzarà -
Morgan Roussel -
Jaris Darwin -
Jo-Hannah Plug -
Diederik Meijer -
Donna de Groene -
Manon MulckhuyseFaculteit der Sociale Wetenschappen